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Comment défendre mes droits, mon employeur veut ma démission
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[QUOTE="nordica, post: 6781727, member: 243064"] Bonjour à tous, et merci pour vos commentaires, car ça m'encourage beaucoup. On m'a proposé un avocat, lequel m'a bien rassurée sur mes droits. Ce matin je suis allée à l'entretien avec l'employeur et j'étais accompagnée par un conseillé syndical, cité sur la liste de ma Mairie. L'employeur ne s'y attendait pas. J'aurai le compte rendu de cet entretien, où j'ai vu cet employeur perdre ses moyens, car mes arguments étaient plus forts que les siens, et que j'ai aussi des documents capables de me défendre. Il a commencé à dire que j'étais quelqu'un que se comportait mal, en qu'il n'avait plus confiance, en allant jusqu'à nuire l'image de son entreprise au près de ses clients, du fait que j'avais demandé de ( discuter sur la situation, et si besoin ) négocier mon départ. Il a pris ce message par le bout que l'arrangeait. Selon lui, j'ai carrément demandé de l'argent à ses clients. Et que ça ne se fait pas. J'ai répondu que mon intention était juste d'ouvrir une discussion, ensemble, pour remédier une situation qu'il n'a pas su gérer. Que l'argent n'était pas la raison de cette initiative, loin de là. Il a dit que si j'avais utilisé le terme "dédommagement" ça aurait été différent. Pour lui, ma demande était motif de faute grave. Le contexte est assez particulier. Ses clients se prenaient par nos employeurs, en faisant des choses que seulement l'employeur était en droit de faire. Ce n'est pas par hasard que je me suis adressée à eux, car ils étaient aussi mes interlocuteurs et nos responsables sur le site. Un rapport assez ambigüe. Et pour l'histoire qui a déclenché tout ça, les avance d'un de ses clients envers les hôtesses, il m'a répondu que le monsieur voulait à peine aider cette jeune fille à trouve un stage. En niant le fait que j'ai quand même témoigné l'incident, voir plus, puis qu'elle m'a carrément demandé de l'aider à répondre le SMS qu'elle a reçu du client tard le soir. Il dit que ce message n'était pas adressé à moi, donc que ça ne me regardait pas. A la fin, je ne me fais pas d'illusions sur tout ça. Je sens qu'il va me licencier, dans des conditions où je n'ai même pas droit à mes congés. Cependant, je laisserai tout ça dans les mains de la Justice et j'avancerai sur mon chemin. Cela m'a bien appris sur les gens; mais je suis soulagée d'apprendre aussi qu'il y a des gens comme vous qui sont réactifs et que ne baissent pas les bras. J'essayerai de faire pareil. Amicalement, "Nordica" [/QUOTE]
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