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[QUOTE="Neytha, post: 9838512, member: 215560"] Bon alors pour les tarifs chez eux c'est 350 euros de l'heure pour un associé 250 euros de l'heure pour un collaborateur sénior 150 euros de l'heure pour un junior Et y'a un pourcentage mais elle m'a dis que ca dépend de l'affaire Ensuite eux en france ils sont présents qu'à paris et lyon donc nantes y'a rien Mais elle va voir et je te dirai ca Par contre elle m'a dis que ca valait pas le coup de prendre un avocat pour une histoire de licenciement abusif car y'aura tjs un pourcentage de pris Sachant qu'au PH l'avocat n'est pas obligatoire, elle m'a dis de plutot se faire aider et suivre par un syndicat c'est plus économique Mais bon aprés je ne sais pas concretement l'aide que peux apporter un syndicat donc c'est vraiment à ton amie de voir Faut qu'elle voit combien elle pourrait prétendre en indémnité pour juger si au final un avocat est indispensable Je sais plus si tu m'as dis qu'elle était partie à l'inspection ? [/QUOTE]
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