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[QUOTE="Drianke, post: 13689030, member: 174325"] [B]L’expression religieuse dans l’entreprise[/B] Quels sont les droits des citoyens français de confession musulmane (ou autre) sur leur lieu de travail (port du voile ou de la barbe, droit d’effectuer la prière, congés pour les fêtes religieuses, etc…)? Il est de plus en plus fréquent aujourd’hui que sous couvert d’une vision personnelle de la laïcité et/ou d’une islamophobie latente, qu’un employeur outrepasse les lois françaises en matière d’expression religieuse dans l’entreprise. Discriminer ainsi une personne sur un critère prohibé par la loi (comme l’origine, le sexe, le handicap, la religion, …), dans un domaine visé par la loi (comme l’emploi, le logement, l’éducation, …) constitue en France un délit. Suite à la demande de plusieurs entreprises, la HALDE [B][1][/B] a tenu à rappeler les règles fixées par la loi et la jurisprudence pour l’expression religieuse dans l’entreprise. La lecture de cet article paru le 10 avril 2009 sur le site internet de la Halde, permettra à tout un chacun, patron ou simple employé, de connaître le droit français en matière d’expression religieuse au sein de l’entreprise............. [url="http://www.sunnisme.com/article-l-expression-religieuse-dans-l-entreprise-37125150.html"]L'expression religieuse dans l'entreprise[/url] [/QUOTE]
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