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Retraites complémentaires : accord de principe signé pour un report de 62 à 63 ans
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[QUOTE="Drianke, post: 14045150, member: 174325"] [B]Retraite complémentaire: vous allez devoir travailler plus pour ne pas gagner moins[/B] [B]Ceux qui partent en retraite à 62 ans[/B] Il faut aujourd'hui remplir deux conditions pour bénéficier d'une retraite complémentaire à taux plein : respecter l'âge légal de 62 ans et une durée de cotisation de 41,5 ans. Des règles identiques à celles applicables à la retraite de base. [B]L'accord change la donne. Un salarié qui déciderait de partir à 62 ans verra sa retraite complémentaire amputée de 10% la première année, 10% la seconde et 10% la troisième, avant de récupérer une retraite à taux plein à 65 ans. Et cela, même dans l'hypothèse où il aurait cotisé tous les trimestres nécessaires.[/B] [B]Une baisse de 10% de la pension du régime complémentaire pour un salarié gagnant 1800 euros et dont la retraite tout régime confondu atteint 1300 euros, dont 500 euros de complémentaire, aurait "un effort de 50 euros par mois à fournir pendant au minimum deux ans", a détaillé Jean-Louis Malys (CFDT). [/B] [B]Ceux qui partent en retraite à 63 ans[/B] Si le salarié travaille jusqu'à 63 ans et respecte la durée de cotisation, ce malus sera annulé. Il bénéficiera d'une retraite complémentaire à taux plein. [B]Ceux qui partent en retraite à 64 ans ou plus tard[/B] Ils bénéficieront d'une surcote. Des bonifications de 10, 20 et 30% seront appliquées pendant un an pour les salariés restant en activité deux, trois ou quatre ans de plus après avoir atteint la durée de cotisation légale. [B]Ceux qui n'ont pas leurs annuités à 62 ans[/B] L'objectif de l'accord est d'augmenter la durée de travail des salariés pour maintenir à flot le régime Agirc-Arrco. Ceux qui n'ont pas leurs trimestres de cotisation à 62 ans devront travailler plus longtemps pour jouir d'une pension complémentaire à taux plein. Un salarié disposant de ses annuités à 64 ans devrait ainsi attendre 65 ans pour partir à la retraite sans subir de décote. Selon Les Echos, les syndicats ont tout de même obtenu qu'un plafond soit fixé à 67 ans. [/QUOTE]
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