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Les demandeurs d'emploi âgés courent un risque plus élevé de discrimination à l'embauche, selon le premier baromètre de la diversité présenté mercredi par le Centre pour l'Egalité des Chances et la Lutte contre le Racisme (CECLR). ...
Les demandeurs d'emploi âgés courent un risque plus élevé de discrimination à l'embauche, selon le premier baromètre de la diversité présenté mercredi par le Centre pour l'Egalité des Chances et la Lutte contre le Racisme (CECLR).
voir la vidéo sur ce lien
http://yahoo.skynet.be/actualites/economie/article/909340/sortie-barometre-discrimination
Les demandeurs d'emploi âgés courent un risque plus élevé de discrimination à l'embauche, selon le premier baromètre de la diversité présenté mercredi par le Centre pour l'Egalité des Chances et la Lutte contre le Racisme (CECLR).
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http://yahoo.skynet.be/actualites/economie/article/909340/sortie-barometre-discrimination