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42 ans de cotisation retraite
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[QUOTE="mam80, post: 16191054, member: 228134"] [SIZE=7][B]Relevé de carrière : demande et contenu[/B][/SIZE] [SIZE=5][B]Le relevé de carrière est l'élément fondamental sur lequel est basée la détermination de votre pension de retraite. Il récapitule l’intégralité de votre carrière et des droits à la retraite que vous avez acquis tout au long de celle-ci. C'est pourquoi, il est indispensable d'en vérifier l'exactitude. [/B][/SIZE] [SIZE=6][B]Contenu du relevé de carrière[/B][/SIZE] Véritable récapitulatif de ce qu’a été votre carrière professionnelle, le relevé de carrière regroupe tous les éléments indispensables à la détermination de vos droits à la retraite. Le contenu du relevé de carrière est alimenté par les déclarations de données sociales faites annuellement par les employeurs. Il est personnel et confidentiel. Son contenu comprend : [LIST] [*]L’ensemble des[B] périodes d’activité ou assimilées :[/B] [*] [LIST] [*]l’activité salariée, salariée agricole et indépendante relevant de la [URL='https://www.capital.fr/votre-carriere/fin-du-rsi-ce-que-ca-change-pour-les-independants-1285602']Sécurité sociale des indépendants[/URL] ; [*]les périodes assimilées regroupant les périodes d’arrêt maladie ou [URL='https://www.capital.fr/votre-carriere/conge-maternite-duree-calcul-des-dates-indemnites-tout-ce-qu-il-faut-savoir-1238044']maternité[/URL], les périodes de chômage, les périodes de stages de formation, le service militaire ; [*]les éventuels [URL='https://www.capital.fr/votre-retraite/rachat-de-trimestres-1241158']rachats de trimestres[/URL] ; [*]les périodes cotisées à d’autres régimes de retraite (fonctionnaires, professions libérales, etc.). [/LIST] [*]Le [B]montant de vos revenus[/B] correspondants à la période : les revenus obtenus sur les périodes travaillées serviront à déterminer le salaire moyen des 25 meilleures années. [*]Le [B]nombre de trimestres validés[/B] : [*] [LIST] [*]aux régimes dits assimilés (régime général, régime agricole, et régime de la Sécurité sociale des indépendants), [*]à d’autres régimes (professions libérales, fonctionnaires), [*]tous régimes confondus par année (qui ne peut être supérieur à 4 trimestres même en cas de double appartenance). [/LIST] [/LIST] [SIZE=6][B]Différence avec le relevé de situation individuelle [/B][/SIZE] À la différence du relevé de carrière, qui se limite au récapitulatif des périodes cotisées au régime de base de la Caisse nationale d’assurance vieillesse, le relevé de situation individuelle (RIS) est un relevé de carrière reprenant l’ensemble des régimes auxquels vous avez cotisé. Il reprend l’ensemble des droits que vous avez acquis au titre de tous vos régimes de retraite obligatoires de base, mais aussi auprès des régimes complémentaires de vos différents régimes obligatoires. Vos droits y sont exprimés en nombre de trimestres (régime de base) et en nombre de points acquis au titre de vos régimes complémentaires. [B]Bon à savoir[/B] : l’un comme l’autre de ces deux documents doivent être vérifié minutieusement. Et si vous y constatez des erreurs ou omissions, n’hésitez pas à vous rapprocher de la caisse de retraite concernée pour les faire rectifier dans les meilleurs délais. [B]Comment faire sa demande de relevé de carrière ?[/B] S’informer sur sa retraite est un droit instauré en 2003 par la réforme “Fillon”. Depuis cette date, chaque personne peut demander son relevé de carrière à chacun de ses organismes de retraite, et ce, [B]dès l’âge de 35 ans[/B]. Il est possible d’en faire directement la demande par courrier adressé au régime de retraite obligatoire auprès duquel vous cotisez ou sur le site Internet de l’organisme. Il est aussi possible de le consulter via le dispositif “France Connect” sur le site info-retraite.fr mam [/QUOTE]
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