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[QUOTE="dalyyy, post: 12237498, member: 365931"] Il faut persévérer et si les recruteurs te disent que tu n'as po suffisamment d'expérience , il faut leur montrer à quel point tu es dynamique, justement prête à apprendre et que tu ne demandes qu'à être formée ( dans le moule de l'entreprise). Parfois, ils préfèrent les jeunes sans trop d'expérience, car ils peuvent être, à leurs yeux, plus "malléables". Quoi qu'il en soit, il faut être patiente et continuer de postuler, ça viendra .... [/QUOTE]
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