Education, santé, prestations sociales

[petitbijou]

Le gouvernement adoptera une nouvelle approche intégrée
Le programme gouvernemental propose une nouvelle approche intégrée dans le domaine social, basée sur des objectifs structurels en vue de faciliter l'accès aux prestations sociales, a affirmé, jeudi le chef du gouvernement, Abdelilah Benkirane.


S'exprimant lors d'une séance plénière à la Chambre des conseillers consacrée à l'audition de sa réponse aux interventions des groupes parlementaires sur le programme gouvernemental, M. Benkirane a souligné que cette approche vise à assurer la promotion sociale, à lutter contre la pauvreté, et à intégrer toutes les régions, catégories et générations dans le circuit économique et le processus de développement du pays.

Cette approche, a-t-il dit, a également pour objectif de faciliter l'accès à la politique et aux prestations sociales, notamment l'enseignement, la santé, l'habitat, la protection sociale et la généralisation de la couverture sociale et sanitaire.

Une attention particulière aux femmes en situation difficile, les jeunes et les personnes aux besoins spécifiques

Il a, de même, indiqué que certaines catégories, dont les femmes en situation difficile, les jeunes et les personnes aux besoins spécifiques, seront ciblées par des politiques adaptées qui viendront compléter les prestations transversales.

http://www.aufaitmaroc.com/actualit...ement-adoptera-une-nouvelle-approche-integree

 

[petitbijou]

je vais m'attaquer aux prestations sociales, et plus précisement la CNSS

la semaine dernière j'étais à la CNSS pour récupérer un truc et je discutais avec le chef d'agence et lui posais certaines questions, la discussion en est arrivée au Morocco Mall et il m'a certifié qu'un audit a été fait pour s'assurer que tous les employés étaient déclarés..super bonne nouvelle..en rentrant je discute avec ma mère et là coup de théâtre j'apprend que des combines se font au sein des entreprises pour ne déclarer que certaines heures de travail et non la totalité des heures travaillées donc l'employé se voit lésé..quelqu'un peut éventuellement me dire comment la CNSS peut traquer cela?

 

[Guevara39]

M. Benkirane a souligné que cette approche vise à assurer la promotion sociale, à lutter contre la pauvreté, et à intégrer toutes les régions, catégories et générations dans le circuit économique et le processus de développement du pays.

Cette approche, a-t-il dit, a également pour objectif de faciliter l'accès à la politique et aux prestations sociales, notamment l'enseignement, la santé, l'habitat, la protection sociale et la généralisation de la couverture sociale et sanitaire.

Enfin un gouvernement qui sait cibler les vrais problèmes et en faire une priorité !
Bonne chance au PJD...

 

[petitbijou]

Enfin un gouvernement qui sait cibler les vrais problèmes et en faire une priorité !
Bonne chance au PJD...

salam

ça ne répond pas à ma question

 

[Guevara39]

salam

ça ne répond pas à ma question

Salam Petit Bijou,

Tu commences les hostilités de bon matin ?! Pour répondre à ta question... Euh... J'en sais rien... J'imagine que la CNSS a un corps de contrôleurs et d'inspecteurs. Une visite surprises sur place permettrait de confronter les déclarations à la réalité ? C'est ce qui se fait en France.

Satisfaite ?

 

[petitbijou]

Salam Petit Bijou,

Tu commences les hostilités de bon matin ?! Pour répondre à ta question... Euh... J'en sais rien... J'imagine que la CNSS a un corps de contrôleurs et d'inspecteurs. Une visite surprises sur place permettrait de confronter les déclarations à la réalité ? C'est ce qui se fait en France.

Satisfaite ?

même une visite surprise ne servirai pas à grand chose..du moins pas sur une journée mais un mois peut être que ça donnerait des résultats et des sanctions mais une journée et se barrer non

satisfaite? moué

:langue:

 

[Guevara39]

même une visite surprise ne servirai pas à grand chose..du moins pas sur une journée mais un mois peut être que ça donnerait des résultats et des sanctions mais une journée et se barrer non

satisfaite? moué

:langue:

Bonne idée. Tu peux la soumettre à Sieur Ahmidouch ! Il paraît qu'un nombre important de ses grands cadres (Directeur de la Stratégie, Directeur des Affiliés...) se sont barrés de la CNSS. Sans son équipe, à mon avis, la Caisse ne remplira pas sa fonction de contrôle comme il se doit.

 

[petitbijou]

Bonne idée. Tu peux la soumettre à Sieur Ahmidouch ! Il paraît qu'un nombre important de ses grands cadres (Directeur de la Stratégie, Directeur des Affiliés...) se sont barrés de la CNSS. Sans son équipe, à mon avis, la Caisse ne remplira pas sa fonction de contrôle comme il se doit.

ben qu'il commence déjà par rendre les dûs et traiter le dossier qui pourrie dans les casiers de la justice on verra la suite

 

[3robi78]

je vais m'attaquer aux prestations sociales, et plus précisement la CNSS

la semaine dernière j'étais à la CNSS pour récupérer un truc et je discutais avec le chef d'agence et lui posais certaines questions, la discussion en est arrivée au Morocco Mall et il m'a certifié qu'un audit a été fait pour s'assurer que tous les employés étaient déclarés..super bonne nouvelle..en rentrant je discute avec ma mère et là coup de théâtre j'apprend que des combines se font au sein des entreprises pour ne déclarer que certaines heures de travail et non la totalité des heures travaillées donc l'employé se voit lésé..quelqu'un peut éventuellement me dire comment la CNSS peut traquer cela?

pour la petite histoire :

il y a quelques années quand je cherchais un job etudiant , je suis tombé sur un commerçant marocain qui a des boutiques ( oui DES boutiques ) de souvenirs parisiens , je bossait tous les jours et il déclarait un jour par mois pour moi ( au cas y eu une visite de l'inspection de travail ) .

moralité : dak CNSS wakha ymchiw kol nhar , m3a lmgharba ...no way .

 

[petitbijou]

pour la petite histoire :

il y a quelques années quand je cherchais un job etudiant , je suis tombé sur un commerçant marocain qui a des boutiques ( oui DES boutiques ) de souvenirs parisiens , je bossait tous les jours et il déclarait un jour par mois pour moi ( au cas y eu une visite de l'inspection de travail ) .

moralité : dak CNSS wakha ymchiw kol nhar , m3a lmgharba ...no way .

c'est bien ce que je me disais et vu que nos administrations dans leur globalité ne sont que des systèmes calquées de celles françaises, donc les mêmes failles

ewa allah yakhoud fi8oum l7e9

ps : Aji kane chel7? :langue:

 

[3robi78]

c'est bien ce que je me disais et vu que nos administrations dans leur globalité ne sont que des systèmes calquées de celles françaises, donc les mêmes failles

ewa allah yakhoud fi8oum l7e9

ps : Aji kane chel7? :langue:

b7ali 3lmek allah .

tariktek .

 

[petitbijou]

b7ali 3lmek allah .

tariktek .

koul8oum kif kif

 

[blagheurt]

je vais m'attaquer aux prestations sociales, et plus précisement la CNSS

la semaine dernière j'étais à la CNSS pour récupérer un truc et je discutais avec le chef d'agence et lui posais certaines questions, la discussion en est arrivée au Morocco Mall et il m'a certifié qu'un audit a été fait pour s'assurer que tous les employés étaient déclarés..super bonne nouvelle..en rentrant je discute avec ma mère et là coup de théâtre j'apprend que des combines se font au sein des entreprises pour ne déclarer que certaines heures de travail et non la totalité des heures travaillées donc l'employé se voit lésé..quelqu'un peut éventuellement me dire comment la CNSS peut traquer cela?

Bonjour,
Plusieurs méthodes :
Suivre l'argent car si les heures ne sont pas déclarées elles sont nécessairement rémunérées.
Comptablement cela se traduit par un poste fantôme non traçable fiscalement : caisse-noire, pertes en cours, rendements, achat de matière non soumise à TVA ....
Les combines portent sur les temporaires, lesquels témoignent les uns pour les autres lors des inspections. L'ouvrier marocain, même temporaire n'est pas timide ou fragile comme un sans-papier en France.
Il faudrait se pencher sur le cas des africains sub-sahariens exploités par les temps qui courent
Il y a toujours moyen de redresser, sauf que parfois la corruption est déjà passé par là 3ain chafet 3ain ma chafet, 3ain mika

 

[petitbijou]

Bonjour,
Plusieurs méthodes :
Suivre l'argent car si les heures ne sont pas déclarées elles sont nécessairement rémunérées.
Comptablement cela se traduit par un poste fantôme non traçable fiscalement : caisse-noire, pertes en cours, rendements, achat de matière non soumise à TVA ....
Les combines portent sur les temporaires, lesquels témoignent les uns pour les autres.
Il y a toujours moyen de redresser, sauf que parfois la corruption est déjà passé par là 3ain chafet 3ain ma chafet, 3ain mika

ben non justement, ma mère m'a donné le cas du coursier de son école, alors son cas est simple, il est payé au smic et le directeur de l'école ne déclare que 10h de travail par semaine

je capte même pas leur calcul pour te dire

et nzidek haja akhra, tu sais que quand tu es en arrêt, t'es remboursé cf le plafond de la cnss c'est à dire 5200 dhs ce qui fait 133 dhs par jour de remboursé par jour non travaillé, sachant que t'as les 3 premiers jours qui ne sont pas remboursés..comment peuvent ils laisser faire les entreprises retirer de nos salaires de 1 ces 3 jours qui sont non remboursés et de 2 le montant retiré par journée non travaillée est calculé en fonction de ton salaire de base et non le plafond de la cnss!!!

 

[blagheurt]

ben non justement, ma mère m'a donné le cas du coursier de son école, alors son cas est simple, il est payé au smic et le directeur de l'école ne déclare que 10h de travail par semaine

je capte même pas leur calcul pour te dire

et nzidek haja akhra, tu sais que quand tu es en arrêt, t'es remboursé cf le plafond de la cnss c'est à dire 5200 dhs ce qui fait 133 dhs par jour de remboursé par jour non travaillé, sachant que t'as les 3 premiers jours qui ne sont pas remboursés..comment peuvent ils laisser faire les entreprises retirer de nos salaires de 1 ces 3 jours qui sont non remboursés et de 2 le montant retiré par journée non travaillée est calculé en fonction de ton salaire de base et non le plafond de la cnss!!!

Les rémunérations sont à l'heure (temporaire), à la semaine (ouvriers/souk), à la quinzaine (chauffeurs) et mensuelles (employés de bureau cadres)

Pour le coursier, le patron veut éviter la titularisation génératrice de droits (208 heures ouvrées par mois, 48 par semaine) et des indemnités de licenciement douloureuses le cas échéant. Aussi il paye une présence "effective" 10h, déclarée fiscalement, les 38 autres heures sont payées au Noir, cela constitue une évasion fiscale des cotisations patronales et sociales et cela porte préjudice au salarié en diminuant les points de retraite.

Un simple courrier anonyme à la CNSS et à l'inspection du travail, suffit pour provoquer l'inspection et le redressement.

 

[blagheurt]

Bonjour,
Pour les indemnités d'arrêt maladie, je pense que c'est pour éviter de prendre en charge les "absences" de courte durée, en fait la rémunération des arrêts maladies met à contribution à la fois patrons et CNSS qui indemnisent de fait des jours non ouvrés, improductifs.
Cependant de nombreuses usines ont passé des accords avec les syndicats locaux, système d'avances, aides et dons ...

 

[moonlightx]

je travaille dans le domaine d auditing domaine medical , je ne suis pas sure si j ai bien compris ta question petitbijou en francais: wach hadu taytrafikiwe f les heures travaillees? si c est ca ta question : il suffit d utliser : le clock in & le clock out , des cartes electroniques distribues sur les employes , et investir une petite somme d argent dans ce software: http://www.vsisystems.com/timeclockmanagerpro.htm, very cheap but accurate .

 

[petitbijou]

Les rémunérations sont à l'heure (temporaire), à la semaine (ouvriers/souk), à la quinzaine (chauffeurs) et mensuelles (employés de bureau cadres)

Pour le coursier, le patron veut éviter la titularisation génératrice de droits (208 heures ouvrées par mois, 48 par semaine) et des indemnités de licenciement douloureuses le cas échéant. Aussi il paye une présence "effective" 10h, déclarée fiscalement, les 38 autres heures sont payées au Noir, cela constitue une évasion fiscale des cotisations patronales et sociales et cela porte préjudice au salarié en diminuant les points de retraite.

Un simple courrier anonyme à la CNSS et à l'inspection du travail, suffit pour provoquer l'inspection et le redressement.

démarche administrative trop longue et aussi faut pas oublier les entreprises aux caisses noires spécialement dédiés aux dits inspecteurs

 

[blagheurt]

démarche administrative trop longue et aussi faut pas oublier les entreprises aux caisses noires spécialement dédiés aux dits inspecteurs

Bonjour,
On se rejoint sur le dernier point, et cela prouve que certains "inspecteurs" trouvent toujours, surtout ceux cités en derniers, c'est leur gagne-pain noir, leur fond de commerce, sans généraliser ...

Le problème est aussi psychologique : ménager la chèvre, les redressements ont fermé des entreprises, ce qui va à l'encontre des intérêts des ouvriers et de l'emploi en tarissant le flux alimentant les caisses.
Les majorations et pénalités sont devenues hautement dissuasives.
Les falsifications comptables des écritures ont été requalifiées en devenant pénales.
Les nantissements et saisies conservatoires sur le registre du commerce attestent que la CNSS, hors brebis galeuse, fait son boulot.
La CNSS est de plus en plus stricte, et rien de plus simple qu'un courrier anonyme aux résultats quasi certains.
Ce qui est compliqué c'est la vérification, qui elle prend du temps, mobilise durablement des inspecteurs, car les comptes sont passés au crible, alors que l'intervention pour titulariser un employé non déclaré ou au salaire incompatible avec sa fonction est expédiée en une sortie.

 

[hanae8]

Le gouvernement adoptera une nouvelle approche intégrée
Le programme gouvernemental propose une nouvelle approche intégrée dans le domaine social, basée sur des objectifs structurels en vue de faciliter l'accès aux prestations sociales, a affirmé, jeudi le chef du gouvernement, Abdelilah Benkirane.


S'exprimant lors d'une séance plénière à la Chambre des conseillers consacrée à l'audition de sa réponse aux interventions des groupes parlementaires sur le programme gouvernemental, M. Benkirane a souligné que cette approche vise à assurer la promotion sociale, à lutter contre la pauvreté, et à intégrer toutes les régions, catégories et générations dans le circuit économique et le processus de développement du pays.

Cette approche, a-t-il dit, a également pour objectif de faciliter l'accès à la politique et aux prestations sociales, notamment l'enseignement, la santé, l'habitat, la protection sociale et la généralisation de la couverture sociale et sanitaire.

Une attention particulière aux femmes en situation difficile, les jeunes et les personnes aux besoins spécifiques

Il a, de même, indiqué que certaines catégories, dont les femmes en situation difficile, les jeunes et les personnes aux besoins spécifiques, seront ciblées par des politiques adaptées qui viendront compléter les prestations transversales.

http://www.aufaitmaroc.com/actualit...ement-adoptera-une-nouvelle-approche-integree

Qu'est ce que ça m'amuse .. toujours la même rengaine, ils parlent de façons abstraite, promettent d'améliorer les choses, d'éradiquer la pauvreté, d'aider la femme (bien évidemment), de relever le secteur de santé, d'habitation, d'éducation ... En gros, les pôles de l'économie d'une société sont connus par tous, et deviennent le clavier d'un piano qui compose toujours les mêmes discours aussi harmonieux les uns que les autres .

Nous ne sont pas dupes, trêve de spéculations dans l'air, y en a marre .

 

[blagheurt]

Qu'est ce que ça m'amuse .. toujours la même rengaine, ils parlent de façons abstraite, promettent d'améliorer les choses, d'éradiquer la pauvreté, d'aider la femme (bien évidemment), de relever le secteur de santé, d'habitation, d'éducation ... En gros, les pôles de l'économie d'une société sont connus par tous, et deviennent le clavier d'un piano qui compose toujours les mêmes discours aussi harmonieux les uns que les autres .

Nous ne sont pas dupes, trêve de spéculations dans l'air, y en a marre .

bonsoir,
Effectivement ne soyons pas dupes ni envers un gvt qui demande à l'opposition et au parlement de le contrôler, ni à vos propos défaitistes.
Le sous-bassement du PJD, dans la fonction publique est constitué de tous ces fonctionnaires, petits et grands, honnêtes, travailleurs et qui en avaient ras le bol des passe-droits et privilèges. Ceux qui jadis loin du cœur étaient relégués loin des yeux, à des tâches non "sensibles" pour ne pas empêcher la "roue" de tourner et tdour m3a tdouera. C'est eux qui vont participer activement à la bonne gouvernance et seront les leviers dans la lutte contre Al Fassad.
Les mots sont des vocables revêtus d'acceptions et de sens, une rengaine pour les uns, des champs d'action pour les autres. Tout est une question de point de vue, d'aveuglement ou d'autisme.

 

[Ben]

quelqu'un peut éventuellement me dire comment la CNSS peut traquer cela?

La plus efficace des méthode, suivre l'argent.

Chaque sortie d'argent devant être justifié lors de contrôles inopinés des comptes. Et amendes dissuasives à la clé.

Cela ne fera pas disparaitre le problème mais le réduira considérablement, la charge de travail pour camoufler et s'adapter en rebutera plus d'un.