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[QUOTE="ibrahim78, post: 8282258, member: 263631"] Salllllut touttttttt le monde peut être j'ai une solution à mon dossier et je voudrais votre opinion et votre encouragement et votre savoir ! je vais vous expliquer tous vous me dites qu'ils me faut 12 mois de travail reconnu meme des stages reconnu yakk ok , la preuve c'est cet article que j'ai copié de site d'immigration quebec lisez : *** Expérience reconnue Les expériences de travail du candidat travailleur qualifié doivent avoir été acquises : au cours des cinq années précédant la date de dépôt de la demande de certificat de sélection dans une profession de niveau de compétence supérieur à « D » au sens de la Classification nationale des professions (CNP) légalement dans le pays concerné. Les expériences suivantes, qui respectent les conditions précédentes, sont reconnues : celles acquises à temps plein ou à temps partiel dans des emplois rémunérés les stages de travail effectués à temps plein ou à temps partiel en cours dapprentissage, de formation ou de spécialisation sanctionnés par un diplôme, quils soient rémunérés ou non. *** Donc je vais vous expliquer ce que je veux fair et donnez moi votre soutien ! Moi j'ai 8 mois de travail reconnu (4 mois avec cnss terminé dans une agence + 4 mois à ce jour de travail avec contart anapec ) ça donne 8 mois combien il me reste 4 mois pour arriver a l'effectif de 12 mois donc ce que je propose c'est comme suit : Moi pendant ma formation de deux j'avais des etudes theoriques et aussi j'effectué des stages dans le cadre d'etude le total de ces stages sont 3 mois en total donc j'ai une attestation de 3 mois de stage en cours d'apprentissage a l'epoque , si je bien compris que les stages sont reconnu puisque j'ai ces 3 mois j'aurais en totl de ma carriere de travcail professionnelle 11 mois (3 mois stage pendant la formation + 4 mois cnss agence + 4 mois de travail actuel avec contrat anapec) (( 11 mois en total n'est ce pas ???? )) Si c'est mes calculs sont accordé par vous et accepté donc ile me reste un mois j'ai un petit question j'aimerais vraiment que vous me repondiez ( Moi j'ai travaillé en agence avec cnss 4 mois de 01/05/2010 jusqu'au 30/08/2010 donc j'ai terminé mon travail le mois septembre ça veut dire le 01/09/2010 et mon nouveau travail actuel je l'ai commencé le 18/11/2010 juqu'a ce jour ça veut dire il ya un 2 mois de chomage entre le mois 9 et le mois 11 , moi j'ai un contrat l'anapec detaillé mais il ya pas mentionné le jour de comencement de mon travail il ya seulement la date ou le contrat s'est tamponné par l'employeur , moi et l'anapec, ce contrat est fait peu tard le 15/12/2010 , mais en tout les cas je vais demander au patron une attestation de mon vrai debut de travil le 18/11/2010 . Ma propostion est comme suit ! puis que j'ai 11 moisdans le cas si vous etes d'accord pour les stage scolaire biensur ! moi je respecte vos idées , ok , je vous propose pour moi et pour vous cette idée je vais demandé au patron de me creer une attestation de travail qui commence par exmple le 01/10/2010 au lieu de 18/11/2010 ma question est la suivante Est ce que mon idée est correcte est ce une bonne solution est ce legal est ce le chagement de la date de commencement de travail par rapport au contrat anapec ! ne nuit il pas mon dossier ??? Ma derniere question mes amis s'ils oont refusés mon dossier , vont ils me le retourner ç'est a dire toute mes attestation , car je vais leur envoer des vrais ! Merci , Thank you . ibrahim78 [/QUOTE]
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