talib22
VIB
Mercii, mercii....
OK.
merci merci
ya7lili je vais devenir très heureux , j'attends j'attends ...
Entretien raté?
- Initiateur de la discussion insolence
- Date de début
merci merci
ya7lili je vais devenir très heureux , j'attends j'attends ...
A
AncienMembre
Non connecté
Sanzo
VIB
Elle a été prise pour ce poste, asté!
Ouf!
Ah hamdoullah c'est une bonne nouvelle
J'avais une grosse inquiétude concernant son incapacité à se donner un défaut, ce qui chez certains recruteurs est synonyme d'incapacité à se remettre en cause.
Bon et bien bon courage insolence et bon courage lors de la période d'essai !
Elle a été prise pour ce poste, asté!
Ouf!
El hamdoulillah.... ouf ! comme tu dis .... elle a donc un correcteur
J'ai pensé comme toi Asté en lisant son texte par rapport à sa fonction...notre secrétaire d'équipe s'est faite virer en période d'essai car elle faisait des fautes à tout va...!
Les collaborateurs faisaient tourner ses mails en la ridiculisant (en gras pour les fautes, ils soulignaient les mauvaises tournures de phrases...ça a finit par arriver sur la boite mail du grand chef...).
Pour la posteuse, n'hésite pas à taper ton texte sur word ou te rendre sur des sites spécialisés ortho et grammaire sur le net...
Félicitations et bon courage pour cette prise de fonction!
A
AncienMembre
Non connecté
Il lui suffit d'acheter des livres de correspondance professionnels, de bien s'imprégner des structures, des tournures de phrases et le tour est joué!
Tu as bien fait de donner cet exemple!
Intissarr
VIB
au SMIC ?
bizarre
Intissarr
VIB
lol pour mon dernier poste j'ai attendu 10 jours pour avoir the Golden Call comme ils disent mdrr
bon courage
marocaindulux
VIB
Ca semble plutôt bien...
Par contre évites de dire que tu n'as pas de prétention salariale... Ca fait "fille morte de faim"...
marocaindulux
VIB
Bah quand tu as la réponse le jour même c'est que tu lui as tapé dans l'oeil...
marocaindulux
VIB
au SMIC ?
C'est compliqué en ce moment... Les recruteurs en profitent... C'est mieux que de rester planté chez soi avec le RSA...
El hamdullah!!! mabrouk pour ton travail!
qu'Allah te facilite dans ce nouveau boulot
Sanzo
VIB
Qu'est ce que les gens peuvent être mauvais quand même...
Bien évidemment j'imagine que personne n'est allé lui dire de faire en sorte de faire plus attention.
Oui surtout qu'elle était gentille, le genre à ramener des dizaines de croissants alors que les gens se foutaient de sa gueule.
Moi je l'aimais bien, elle était plein d'entrain et sincère (rare dans les boites actuelles). Les autres se gardaient bien de me faire suivre leurs mails de railleries car j'étais proche d'elle...c'est quand l'affaire a éclaté que j'ai pris connaissance de tout ça..
Enfin dans beaucoup de boites,malheureusement les gens sont hypocrites et profiteurs. Des exemples comme ça j'en ai plein. C'est chacun pour soi malheureusement.
J'envie ceux qui bossent dans un environnement sain avec plein de collègues corrects.
Sanzo
VIB
je ne sais pas si ça existe ça
Essaye google, il parait que l'ambiance est cool la-bas lol
Je n'ai jamais pu m'adapter à cet état de fait pour ma part, au bout de 5 ou 6 mois j'insultais soit un collègue, soit le boss, c'était inéluctable lol
je ne sais pas si ça existe ça
Essaye google, il parait que l'ambiance est cool la-bas lol
Je n'ai jamais pu m'adapter à cet état de fait pour ma part, au bout de 5 ou 6 mois j'insultais soit un collègue, soit le boss, c'était inéluctable lol
Oui j'ai entendu dire que Google était top en la matière..
Enfin, c'est fou mais ce genre d'ambiance moi ça me fout le cafard. Je ne suis pas du genre belliqueuse, mais plutôt à prendre sur moi et m'en remettre à Dieu. Tu peux me croire, mais j'en viens à réciter mes sourates de protection avant de mettre le pied dans l'ascenseur le matin, je redoute les coups bas (vol de clé USB, médisances...).
Ce qui est déplorable c'est que ce taf me plait beaucoup, je me sens épanouie dans mes fonctions, mais quand je rentre chez moi, j'en viens à zapper quand je vois la pub de ma boite à la tv...je ne supporte pas d'entendre ou de lire quoi que ce soit qui me rappelle cet environnement. Quand je quitte mon bureau, je ferme à clé ma fonction dedans.
Rien que d'en parler là ça me désole ce genre de comportement, c'est trop facile. Surtout que je suis témoin de beaucoup d'actes immondes...
Enfin, on va pas refaire le monde.
marocaindulux
VIB
je ne sais pas si ça existe ça
Essaye google, il parait que l'ambiance est cool la-bas lol
Je n'ai jamais pu m'adapter à cet état de fait pour ma part, au bout de 5 ou 6 mois j'insultais soit un collègue, soit le boss, c'était inéluctable lol
Essaie d'entrer à Google... On en reparle après...
Sanzo
VIB
Essaie d'entrer à Google... On en reparle après...
Aucune chance qu'ils me prennent
marocaindulux
VIB
essaye toi
Si tu savais... C'est impossible pour moi...
Les mecs qui entrent sont à la limite du génie... Je n'ai pas ce niveau...
Il faut savoir quaujourdhui les recruteurs de tous ordres ( les " RH") ont une méthode de questionnement qui leur permettrai de vous situer "psychiquement", on parle alors de programmation neurolinguistique : On vous pose des question très ouvertes qui permettent une réponse imprécise mais révélant par là même votre "coloration/orientation" d'esprit.A la question type: " alors qu'avait-vous fait" ; si vous répondez que vous avez travaillé à tel endroit, en supputera que comme vous êtes orienté " territoire", il est probable que vous ne voudriez pas changer de région , si vous répondez que vous avez travaillé avec telle personne ou type de personne, on en déduira que vous êtes orienté "personne" ( que vous pourrez intégrer une équipe), ou encore si vous répondez que vous avez travaillé sur tel projet , on en déduira que vous êtes orienté "information", connaissance et on vous prêtera les qualités et défaut de ceux qui cherchent à savoir etc.
Donc pas d'entretien pour des postes enviables sans savoir ce qu'est la programmation neurolinguistique ( c'est le petit sigle : PNL qu'on retrouve sur les plaques des psychologues par exemple)
Donc pas d'entretien pour des postes enviables sans savoir ce qu'est la programmation neurolinguistique ( c'est le petit sigle : PNL qu'on retrouve sur les plaques des psychologues par exemple)
C'est de la daube en boîte ces méthodes, elles ne montrent rien du tout.
tizniti
Soyons sérieux .
Se préparer à lentretien dembauche
"On na jamais deux fois la chance de faire une bonne première impression". Retenez cette phrase et vous comprendrez que la première fois quun employeur vous entend ou vous rencontre est primordiale. En un coup dil, il peut se faire une bonne ou une moins bonne idée de vous, ce qui peut déterminer la suite de votre relation. Mettez toutes les chances de votre côté pour réussir cette première impression !
Donc, une préparation minutieuse aux entretiens d'embauche est primordiale et elle doit être faite dans le cadre des ateliers de préparation à lentretien d'embauche.
J'ai connu une fille de bladi qui a suivi une série d'atelier qui ont duré 3 mois.
Elle a eu tous les postes qu'elle convoitait.
Ne pas savoir répondre à une question du type "quels sont vos défaits" témoigne que l'instigatrice du post est allée à l'entretien comme on joue au loto.
"On na jamais deux fois la chance de faire une bonne première impression". Retenez cette phrase et vous comprendrez que la première fois quun employeur vous entend ou vous rencontre est primordiale. En un coup dil, il peut se faire une bonne ou une moins bonne idée de vous, ce qui peut déterminer la suite de votre relation. Mettez toutes les chances de votre côté pour réussir cette première impression !
Donc, une préparation minutieuse aux entretiens d'embauche est primordiale et elle doit être faite dans le cadre des ateliers de préparation à lentretien d'embauche.
J'ai connu une fille de bladi qui a suivi une série d'atelier qui ont duré 3 mois.
Elle a eu tous les postes qu'elle convoitait.
Ne pas savoir répondre à une question du type "quels sont vos défaits" témoigne que l'instigatrice du post est allée à l'entretien comme on joue au loto.
Question ***** posée par des drh **** qui amène toujours à la même réponse ***** prémâchée du type:
"Aux dires de mes proches, je serais un peu trop perfectionniste."
Ou le tmenik pour transformer un défaut en qualité.
tizniti
Soyons sérieux .
Les réponses à éviter
Banal • "J’ai les défauts de mes qualités et les qualités de mes défauts." • "Je suis tenace jusqu’à l’entêtement." • "Exigeant(e) avec moi-même, je le suis également avec les autres." • "Ma grande franchise m’a parfois joué des tours." "Mon enthousiasme me pousse parfois à l’excès."
Prétentieux • "Mes défauts sont minimes par rapport à mes qualités."
À prouver • "Je ne pense pas avoir de défauts majeurs."
Des réponses possibles
- "On dit de moi que je suis un(e) grand(e) bavard(e), mais en fait, c’est chez moi une façon d’amener les autres à parler d’eux."
- "On me dit souvent que j’ai tendance à être dirigiste, mais j’essaie de compenser en discutant avec mes collègues avant de prendre une décision."
- "J’ai conscience de mon manque de répartie mais j’essaie de m’améliorer en participant à des discussions animées entre amis."
- "Je manque encore d’assurance mais je pense que ma timidité est due à mon manque d’expérience. En effet, lorsque je commence à me sentir bien dans un groupe, je suis capable de m’investir et de faire des propositions. "
- "J’ai un problème avec le temps. Il m’arrive d’être en retard à un rendez-vous ou de prolonger une réunion. Mais j’en ai conscience, je fais de gros efforts et je crois avoir déjà bien progressé."
- "J’ai encore des difficultés pour m’exprimer parfaitement en anglais, même si je peux suivre une conversation ; mais je tente d’améliorer ma pratique, notamment lors de séjours à l’étranger."
- "Ma connaissance d’Excel est moins approfondie que celle de Word, mais je possède un ordinateur personnel sur lequel je m’entraîne régulièrement."
Tout ça reste du tmenik.
Si je suis drh et qu'un candidat me dit que son défaut dans la vie c'est connaître excel moins bien que word, je lui demande tout de suite de dégager du bureau. c'est n'importe quoi.
si tu étais drh, et que tu posais ma question et si on te répondait "je suis marocain" tu le remercierais ssur place non?
ça dépend.
Je lui demanderai de préciser: "Marocain d'où?"
Si je tombe sur une candidate originaire de Beni Mellal elle est nommée direct au poste de vice-présidente.
Et si c'est un rifi, il commence le taf le jour-même avec 5 mois de salaire en avance, et j'embauche aussi toute sa famille