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Loi macron.
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[QUOTE="foxyaouw, post: 13554301, member: 372379"] Salut Kroos, Ce n'est pas une initiative de gauche, c'est une initiative de droite et en écoutant attentivement le monsieur qui s'exprime dans le lien de breakbeat, on comprend que cette loi abolit presque tout ce que la gauche a obtenu avec les dents. Et même en lisant l'article paru dans le Monde, on en sort en se demandant quel est le rapport de cette loi avec la gauche. L'histoire, les principes de la gauche sont à l'opposé de cette loi. Parler de Bruxelles à tout bout de champs est un cache sexe, la Grèce n'hésite pas à entreprendre de vraies initiatives de gauche (augmentation du salaire minimum, augmentation des fonctionnaires de l'Etat qui sont nécessaires etc) et pourtant ils doivent également composer avec Bruxelles. Pour l'augmentation des dividendes en fonction des bénéfices, tout d'abord j'ai repris l'information telle que donnée par Le Monde, donc si tu as des remarques tu sais où t'adresser :D Euh ... je ne sais pas si quelqu'un avait introduit une loi sur le sujet avant, si il n y avait pas de loi alors tout ce qui n'est pas légiféré dépend du bon vouloir du patron (et parfois même ce qui est légiféré dépend du bon vouloir du patron!). Par exemple le 13ème mois, certains donnent un 13ème mois à leurs employés en France et d'autres payent sur 12 mois. Tandis qu'en Belgique par exemple, où le 13 ème mois est une loi du travail, les patrons n'ont pas le choix et tout le monde perçoit son 13 ème mois. Il y a parfois (pas toujours) une participation des bénéfices aux commerciaux et parfois aux ingénieurs quand ils ont terminé un projet à temps qui n'a pas attendu Sarkozy peut-être mais c'est plus une incentive commerciale qu'un réel avantage accordé aux employés. Une loi comme ça c'est bien pour une société comme L'Oréal qui a un chiffre d'affaires qui se porte très bien mais dont les employés touchent des miettes. Pour moi qui partage certaines valeurs de la gauche, ce n'est pas normal de continuer à payer ses employés au SMIC alors que la société fait des bénéfices grâce à ces mêmes employés. Tu ne fais pas des bénéfices en payant tes employés au minimum ou en étudiant ce que reçoivent les employés de la concurrence pour t'aligner tout juste, pour moi c'est un raisonnement de rapiat, même s'il est très répandu. Si ta société fait des bénéfices, augmente tes employés, pas juste le commercial à qui tu donnes un basique de misère, augmente aussi le comptable, la femme de ménage et la secrétaire ;-) Alors si Sarkozy a introduit une loi en faveur de l'augmentation des employés en fonction des bénéfices, et il a bien précisé après deux ans et pas si la société atteint certains objectifs commerciaux trop ambitieux, c'est tout à son honneur. Par contre ce n'est pas à l'honneur de Valls d'abroger ce genre de loi et de se faire passer pour un mec de gauche en jouant les cheval de troie pour mieux détruire ce que la gauche a apporté de bon dans ce pays :O [/QUOTE]
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