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EvilCow :
C'est effectivement dans la législation. Sauf que dans la pratique, c'est nettement moins le cas.
Il y a effectivement des cas de profs nommés au bout de 3 ans. En général, ce sont des profs qui ont repris les heures d'un enseignant parti à la retraite.
Par contre, dans les autres cas, c'est beaucoup plus difficile. Tu ne peux pas être nommé pour des heures que tu donnes mais qui sont reprises comme étant celle d'un autre prof, parti en détachement pédagogique. Idem pour les profs qui, pour cause de maladie, décident de passer à mi-temps. C'est toi qui donne l'autre mi-temps, mais tu ne peux pas être nommé pour.
Tu ajoutes à cela que tu ne peux être nommé qu'à l'intérieur d'un même pouvoir organisateur. Comme chaque école (hors enseignement CF) a son propre PO, tu dois absolument bosser dans la même école. Et tu pue xoublier aussi tout ce qui est programme expérimental, pas de nomination.
Dans les faits, les heures qui peuvent donner lieu à une nomination, pour un jeune enseignant, représente souvent 20-25% de sa charge horaire. Quand il a du bol. C'est une des raisons (entre autre) qui font que les jeunes quittent le boulot : ils sont souvent considérés comme des kleenex par les directions. On les utilise pour quelque temps sur des heures "non libres" et, dès qu'il y a une perte horaire (moins d'élèves), on les vire sans états d'ames.
